Bei Abgabe des Teilnahmeantrages ist für die technische und berufliche Eignung des Bewerbers die zum Download auf der Homepage der KBS bereitgestellte Eigenerklärung (TW Anlage 3) zu verwenden.
Es werden die folgenden Angaben gefordert:
I. Berufliche Befähigung/ Qualifikation Projektleiter(in), stv. Projektleiter(in) und Bauleiter(in)
— Projektleiter(in): Angabe der Anzahl der Projekt(e) als verantwortlicher Projektleiter, Anstellung in Jahren beim Bewerber in Festanstellung oder als freier Mitarbeiter;
— Stellvertretende Projektleiter(in): Angabe der Anzahl der Projekt(e) als verantwortlicher Projektleiter, Anstellung in Jahren beim Bewerber in Festanstellung oder als freier Mitarbeiter;
— Bauleiter(in): Angabe der Anzahl der Projekt(e) als verantwortlicher Bauleiter, Anstellung in Jahren beim Bewerber in Festanstellung oder als freier Mitarbeiter.
II. Personalstruktur
Angabe der gegenwärtig beim Bewerber in Festanstellung oder als freie Mitarbeiter beschäftigten Personen.
Angabe der beim Bewerber beschäftigten Arbeitskräfte von 2013 bis 2015 sowie gegenwärtig, unterteilt nach Projektleiter, Projektplaner und Bauleiter.
III. Technische Ausstattung, Geräte, Informationstechnik
— Office Programme an jedem Arbeitsplatz;
— AVA (Ausschreibung-Vergabe-Abrechnung), Programme mit GAEB Schnittstelle;
— Terminplansoftware (z. B. MS Project oder Vergleichbares);
— Virtueller Projektraum (z. B. Poolarserver, Conject oder Vergleichbares).
IV. Auswahl der Referenzobjekte
Möglicherweise geforderte Mindeststandards:
I. berufliche Befähigung
Mindestanforderung Projektleiter:
mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Abwicklung von Projekten ≥ 2 000 000 EUR und Projekterfahrung beider Ausführungsplanung, Objektüberwachung und Objektbetreuung von Umbauten und Sanierungen bzw. Erweiterungs- bzw. Neubauten von Lüftungs- und CO-Warnanlagen sowie Brandmeldeanlagen in Parkhäusern und Tiefgaragen im laufenden Betrieb
Nachweis: mindestens 1 Referenzprojekt für Parkhäuser oder Tiefgaragen
Mindestanforderung Stellvertretende Projektleiter(in):
mindestens 3 Jahre Berufserfahrung in der Abwicklung von Projekten ≥ 2 000 000 EUR und Projekterfahrung beider Ausführungsplanung, Objektüberwachung und Objektbetreuung von Umbauten und Sanierungen bzw. Erweiterungs- bzw. Neubauten von Lüftungs- und CO-Warnanlagen sowie Brandmeldeanlagen in Parkhäusern und Tiefgaragen im laufenden Betrieb
Nachweis: mindestens 1 Referenzprojekt für Parkhäuser oder Tiefgaragen
Mindestanforderung Bauleiter:
mindestens 5 Jahre Berufserfahrung in der Abwicklung von Projekten ≥ 2 000 000 EUR und Projekterfahrung bei der Objektüberwachung und Objektbetreuung von Umbauten und Sanierungen bzw. Erweiterungs- bzw. Neubauten von Lüftungs- und CO-Warnanlagen sowie Brandmeldeanlagen in Parkhäusern und Tiefgaragen im laufenden Betrieb.
Nachweis: mindestens 1 Referenzprojekt für Parkhäuser oder Tiefgaragen im laufenden Betrieb
II: Personalstruktur:
Beim Bewerber sind mindestens 2 Projektleiter, 2 Planer und 2 Bauleiter beschäftigt.
III. Technische Ausstattung, Geräte, Informationstechnik
mindestens 3 CAD Arbeitsplätze
IV. Auswahl der Referenzobjekte
Mindestens 1 Referenzobjekt für die Leistungsphasen 2-8 gem. § 55 HOAI, für ein Parkhaus oder eine Tiefgarage, das in den letzten 5 Jahren fertiggestellt wurde (bzw. aktuell ausgeführt wird).