Unrichtige Auskünfte können zum Ausschluss des Bewerbers führen. Die geforderten Auskünfte und entsprechenden Unterlagen sind termingerecht per Post einzureichen.
Die Verwendung des vorbereiteten Bewerbungsformulars einschließlich Anlagen ist zwingend (Ausschlusskriterium). Den Bewerbungsbogen erhalten Sie als Download unter: http://www.deutscheevergabe.de
Informationspflicht des Bewerbers: Die Teilnehmer/Bewerber verpflichten sich, eigenverantwortlich bis 6 Kalendertage vor Ablauf der Teilnahmefirst auf der zuvor genannten Internetseite zu informieren, ob weitere Erläuterungen, Änderungen oder Ergänzungen der Vergabeunterlagen vorgenommen wurden. Es wird darauf hingewiesen, dass alle veröffentlichten Erläuterungen, Änderungen oder Ergänzungen Bestandteil der Vergabeunterlagen sind. Anfragen an die Vergabestelle sind ausschließlich schriftlich an die unter Ziffer I.3) angegebene Kontaktadresse bis spätestens 8 Kalendertage vor Ablauf der Teilnahmefrist zu richten.
Wertung zu III.1.3):
1) a) Qualifikation des Projektleiters: 0 Punkte für 0-4 Jahre, 3 Punkte ab 5 Jahren, 4 Punkte ab 8 Jahren, 5
Punkte ab 10 Jahren Berufserfahrung
1) b) Qualifikation des Stellvertreters: 0 Punkte für 0-2 Jahre, 3 Punkte ab 3 Jahren, 4 Punkte ab 4 Jahren, 5
Punkte ab 5 Jahren Berufserfahrung
3) a) Maßnahmen zur Gewährleistung der Planungsqualität (Kosten, Termine, Qualität): 0 Punkte bei Beschrieb
von 0 Benchmarks, 3 Punkte bei Beschrieb einer Benchmark, 4 Punkte bei Beschrieb zweier Benchmarks, 5
Punkte bei Beschrieb dreier Benchmarks
Kriterien Stufe 2 – Wertung Zuschlagskriterien:
1. Vorstellung des Büros (Gewichtung: 10 %)
2. Vorstellung Projektteam (Gewichtung: 40 %)
3. Vorgehensweise zur Projektabwicklung, Darstellung/Erläuterung der Schwerpunkte (Gewichtung: 20 %)
4. Honorar auf Grundlage des Vertragsentwurfs (HOAI 2013) (Gewichtung gesamt: 30 %)
Die Wertung der Kriterien (mit Ausnahme des Kriteriums Honorar/Preis) erfolgt jeweils durch Punkteverteilung
wie folgt:
4 Punkte: sehr überzeugend
3 Punkte: überzeugend
2 Punkte: teilweise überzeugend
1 Punkt: wenig überzeugend
0 Punkte: ungenügend/keine Angaben oder aus Sicht der AGs inakzeptabel
Bezüglich des Kriteriums Honorar/Preis erhält das günstigste Angebot 4 von 4 möglichen Punkten.
Wenn der Angebotspreis um mehr als 50 % vom günstigsten Angebot abweicht, werden 0 Punkte vergeben.
Die Verteilung der Punkte auf die Angebote, die preislich zwischen dem günstigsten, aber unter 150 % des günstigsten Angebots liegen, erfolgt nach folgender Formel:
Punkte = [(günstigstes Angebot * 1,5 – Angebotspreis) * 2 * 4 Punkte] / günstigstes Angebot
Maximal können 400 Punkte erreicht werden.